国彪电源集团2024人才招聘

一、招聘目标

1. 研发团队成员

条件：高等院校电类专业本科以上学历，电类基础知识较扎实，专业理论较强。

熟悉电力电子硬件及软件者待遇优厚。

2. 技术服务团队成员

条件：高等院校电类专科及以上学历，对技术性公文有一定编辑能力。

熟悉制图软件（不限款类）者优先。

3. 技术总监团队成员

条件：高等院校电类专科及以上学历，对自控类设备的组装、安装、调试和维修

感兴趣，不怕经常出差。

有同类业务阅历或经验者优先。

4. 市场推广团队成员

5. 兼职专家与教授

条件：电类专业，身体健康，精力充沛，有独立承担和指导课题的能力。

6. 财务团队成员

条件：会计专业，有中级职称。

二、待遇与约定

1.实习：根据个人阅历与能力灵活商定实习期。一般实习期为20天-60天。

2.薪金：根据实习期能力体现，实习期月薪在2000元-5000元范围内商定。实习

期满后在3000元-10000元范围内商定。个人能力强者可按课题项目计

奖或按完成项目确定年薪。

3.其他：单位有条件安排集体食宿。外地专家型人才可安排租房和通勤班车。 特

殊人才签约后，公司可为其家属安排工作。对于有学历的技术类员工，公

司代为申报职称晋升等事宜。

国彪集团期待您的助力！共同进步！共谋发展！

国彪电源集团有限公司

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